In data 29 settembre 2023, si sono incontrate a Roma le organizzazioni sindacali nazionali e l’associazione Uneba per il prosieguo del negoziato finalizzato al rinnovo del Ccnl.
L’incontro successivo a quello in cui le organizzazioni sindacali hanno presentato la piattaforma rivendicativa, durante il quale Uneba, dandone un primo e tiepido riscontro, ha evidenziato la necessità di sviluppare il confronto su tre macro ambiti:
1. Adeguamento Normativo – aggiornamento degli articolati contrattuali a fronte delle modifiche normative intervenute, quali ad esempio l’art. 8 sulle pari opportunità, l’art. 16 sull’assunzione, l’art. 18 sul tempo determinato, gli artt. 61,62,64, oltre alla rivisitazione di alcuni allegati del contratto;
2. Modifica degli articolati che ancora non hanno prodotto gli esiti definiti: quali ad esempio gli artt. 7- 8-23 – 67-77- 81;
3. Criticità riscontrate durante la vigenza, tali da comportare una modifica degli articolati finalizzata a superare possibili interpretazioni.
Apertura da questo punto di vista da parte delle organizzazioni sindacali che si son dette subito disponibili a trattare i tre blocchi in apposite riunioni, in sottocommissioni, e che hanno ribadito l’urgenza di dare risposte al settore accelerando la discussione avendo a cuore l’erosione del potere di acquisto.
L’associazione ha subito posto l’accento sulla carenza di nuove risorse volte a ristorare gli enti, sottolineando lo scongelamento degli scatti.
Nonostante le significative distanze percepite, il confronto ha dato come esito l’individuazione di due nuove date: il 20 ottobre e il 17 novembre.
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