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Cia Unes Maxi, la trattativa va avanti: i dettagli dell’ultimo incontro

Nella giornata dell’8 luglio si è tenuto l’incontro per la prosecuzione della trattativa del rinnovo del Contratto Integrativo Aziendale (CIA) di Unes Maxi Spa. La riunione ha avuto come oggetto un’analisi approfondita della bozza del testo e degli articoli che lo compongono. Sono stati perfezionati i testi relativi ai diritti all’informazione, alle politiche di genere e al contrasto della discriminazione e alla violenza di genere. Tuttavia, per quest’ultimo ambito, permane la richiesta delle organizzazioni sindacali di prevedere un contributo economico a carico dell’azienda per coprire ulteriori periodi di aspettativa destinati alle vittime di violenza. Per quanto riguarda i permessi, Filcams, […] L'articolo Cia Unes Maxi, la trattativa va avanti: i dettagli dell’ultimo incontro proviene da UILTuCS.

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Cerved, futuro e programmi aziendali: il punto con la nuova dirigenza

Giorno 9 luglio si è svolto in modalità videoconferenza la riunione con la direzione aziendale di Cerved group. La riunione è stata l’importante occasione del primo confronto con la nuova dirigenza rappresentata dal dott. Luca Peyrano (CEO) e dal dott. Giuseppe Del Deo (Presidente). Naturalmente alla riunione era anche presente la dott.ssa Cavalli e la dott.ssa Sala in rappresentanza dell’ufficio del personale e delle relazioni sindacali. L’importanza della riunione sta nel fatto che arriva dopo l’avvio della mobilitazione, con la dichiarazione dello stato di agitazione e la richiesta di incontro che abbiamo inoltrato al Ministero delle Imprese e del Made […] L'articolo Cerved, futuro e programmi aziendali: il punto con la nuova dirigenza proviene da UILTuCS.

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Randstad Group Italia, c’è intesa sul primo Contratto Integrativo Aziendale

Applicato agli oltre 2.400 dipendenti dell’Agenzia per il lavoro. Conciliazione vita-lavoro, welfare, diritti sindacali e premio di risultato al centro dell’intesa C’è intesa sul primo Contratto Integrativo Aziendale da applicare agli oltre 2.400 dipendenti diretti di Randstad Group Italia, impiegati nelle circa 270 filiali distribuite sul territorio nazionale. I sindacati di categoria Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs, unitamente alle RSA, hanno siglato con la direzione aziendale l’Ipotesi di accordo, ora sottoposta alla consultazione delle lavoratrici e dei lavoratori. Il nuovo Cia che avrà validità triennale a partire dal 1° luglio 2025, rappresenta un importante passo avanti nelle relazioni industriali all’interno […] L'articolo Randstad Group Italia, c’è intesa sul primo Contratto Integrativo Aziendale proviene da UILTuCS.

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Anaste: nessun accordo sul contratto. Stato di agitazione confermato

Dopo lo strappo al tavolo di trattativa, segnatamente alle motivazioni che hanno portato ad indire lo stato di agitazione, si ricorda che la suddetta Associazione (Anaste) nell’ultimo incontro svoltosi in data 10 giugno 2025 convocato con Protocollo n. 49/2025 ha comunicato alle organizzazioni sindacali di voler procedere alla sottoscrizione del rinnovo del Ccnl Anaste vigenza 2023-2025 proponendo 55 euro sul tabellare, per il livello 4 full time; 5 euro di assistenza sanitaria integrativa; una Una-Tantum di 200 euro sotto forma di welfare; il pagamento del terzo e del quarto evento di malattia al 75%. Proposta che, per le sigle Confederali […] L'articolo Anaste: nessun accordo sul contratto. Stato di agitazione confermato proviene da UILTuCS.

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Feltrinelli/Finlibri, siglato il nuovo Contratto Integrativo Aziendale per gli oltre 1.200 dipendenti della catena di librerie

Soddisfazione di Filcams, Fisascat e Uiltucs per un accordo che segna un passo avanti significativo per i diritti e le tutele Dopo un anno di trattativa, al termine di un articolato confronto e grazie alla solida collaborazione tra coordinamento nazionale e strutture territoriali, è stata siglata l’ipotesi di Accordo Integrativo Aziendale Feltrinelli/Finlibri. Il nuovo testo, che accoglie le rivendicazioni contenute nella piattaforma unitaria presentata da Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs nel 2024, presenta molte novità. Tra le principali: – aumento dei buoni pasto per tutte le lavoratrici e i lavoratori, full time e part time, che passano da 6 […] L'articolo Feltrinelli/Finlibri, siglato il nuovo Contratto Integrativo Aziendale per gli oltre 1.200 dipendenti della catena di librerie proviene da UILTuCS.

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Marriott, nuovo contratto integrativo per oltre 1000 lavoratrici e lavoratori degli hotel di lusso

Più salario, più diritti, più partecipazione; premio fino a un massimo di 1250 euro annui e nuova quota aggiuntiva: i dettagli Siglato l’accordo di rinnovo del contratto integrativo aziendale (Cia) delle società collegate al marchio Marriott, la multinazionale che gestisce almeno 30 marchi di hotel di lusso in tutto il mondo, presente a Milano, Firenze, Venezia e Roma. L’intesa, sottoscritta dalla Uiltucs, con Filcams, Fisascat e le parti datoriali, è valida per il triennio 2025-2027; impatterà su oltre 1200 lavoratrici e lavoratori e arriva al termine di un confronto lungo e complesso e che segna un passo in avanti nelle […] L'articolo Marriott, nuovo contratto integrativo per oltre 1000 lavoratrici e lavoratori degli hotel di lusso proviene da UILTuCS.

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Consorzio Cineca, il 4 luglio proclamata una nuova giornata di sciopero nazionale

Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs: relazioni sindacali logore, prosegue la mobilitazione contro la riduzione generalizzata dello smart working e l’applicazione dei criteri di calcolo del premio di risultato Le organizzazioni sindacali Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs, unitamente al coordinamento delle RSU, hanno proclamato una nuova giornata di sciopero nazionale per venerdì 4 luglio, per l’intero turno di lavoro, nell’ambito dello stato di agitazione nazionale avviato lo scorso giugno. Lo sciopero rappresenta la prima delle tre giornate di mobilitazione previste, articolate a livello nazionale e territoriale. La decisione è la diretta conseguenza di una situazione aziendale divenuta ormai insostenibile […] L'articolo Consorzio Cineca, il 4 luglio proclamata una nuova giornata di sciopero nazionale proviene da UILTuCS.

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