Il 1° marzo alle ore 10.30 si terrà l’incontro con l’azienda Coin Spa. Il confronto si terrà in modalità di videoconferenza. L'articolo Coin, incontro con l’azienda in videoconferenza proviene da UILTuCS.
In data 29 gennaio 2024, a Mestre, si è svolto l’incontro in plenaria, con l’azienda Lagardere Travel Retail Italia, ai fini della discussione sul rinnovo del Cia. In occasione dell’incontro l’azienda ha presentato i dati relativi all’anno 2023 rispetto al 2022 sulla popolazione aziendale. L’azienda riferisce che oltre ad essere aumentato il numero dei dipendenti sono aumentate anche le fasce orarie, rispetto ai full time equivalente, con una media oraria di circa 32 ore settimanali. Riguardo al tema della salute e sicurezza sul luogo di lavoro, l’azienda ha condiviso le informazioni relative al Dvr (documento di valutazione dei rischi), alla […] L'articolo Lagardere Travel Retail: i dati sull’andamento aziendale e il rinnovo del Cia proviene da UILTuCS.
Negli scorsi mesi le organizzazioni sindacali hanno incontrato più volte il Gruppo Una Hotels, al fine di intraprendere una discussione compiuta sulla possibilità di sottoscrivere un contratto integrativo aziendale, nel corso del 2024. In particolare lo scorso 23 gennaio, in Bologna, nella sede del Gruppo Una, i sindacati di categoria hanno incontrato i responsabili delle relazioni sindacali e avviato ufficialmente la trattativa sul Cia; l’ipotesi al momento discussa consta di 15 articoli che vanno dalle relazioni sindacali, con la declinazione di tutti i livelli di confronto, alle clausole finali, che definiscono il perimetro di applicazione del Cia, ovvero i dipendenti […] L'articolo Una Hotels, al via la trattativa sul Cia: i temi discussi proviene da UILTuCS.
Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs: «Verificheremo la reale volontà di finalizzare le trattative al rinnovo dei Ccnl scaduti dal lontano 2019 Verso la ripresa dei negoziati per il rinnovo dei quattro Contratti nazionali del terziario distribuzione e servizi, distribuzione moderna organizzata e distribuzione cooperativa applicati alla più vasta platea di lavoratrici e lavoratori del settore privato in Italia, con oltre 3 milioni di addetti impiegati nelle attività commerciali e nelle imprese di servizi. Dopo la giornata di sciopero e la grande mobilitazione unitaria del 22 dicembre 2023 e in seguito alla straordinaria partecipazione registrata alle manifestazioni di Cagliari, Milano, […] L'articolo Contratti Terziario, da associazioni datoriali formali richieste di ripresa negoziati proviene da UILTuCS.
10 ore di sciopero e assemblee da gestire a livello territoriale. Il 5 febbraio assemblea nazionale unitaria Scatta lo stato di agitazione per i dipendenti di Comifar, il gruppo leader della distribuzione farmaceutica in Italia. Alla base della mobilitazione, proclamata dai sindacati di categoria Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs, i nuovi esuberi annunciati dalla direzione societaria nel customer service dopo la riorganizzazione avviata negli ultimi anni. L’ultima procedura di licenziamento collettivo coinvolge complessivamente 41 lavoratrici e lavoratori impiegati nei reparti front-end, omeopatia, teleselling e transfer order. L’impatto maggiore dei licenziamenti riguarda la sede di Roma / Morozzo, con un […] L'articolo Licenziamenti Comifar, sarà sciopero proviene da UILTuCS.
In queste ore la direzione aziendale di Comifar ha dichiarato l’apertura della procedura di licenziamento collettivo per il personale occupato nei reparti Front-end, Omeopatia, Teleselling e Transfer order. Quasi tutte le lavoratrici e tutti i lavoratori coinvolti lavorano presso la sede di Roma / Morozzo con un esubero di 35 persone. Sono poi coinvolti dipendenti di Torino (1), Lamezia (1), Teramo (2), Misterbianco (1) e Novate M.se (1). 41 lavoratrici e lavoratori che hanno dovuto subire già una riorganizzazione tre anni fa; operazione che è durata più di un anno e si è completata un anno e mezzo fa. È […] L'articolo Comifar annuncia licenziamenti: scatta lo stato di agitazione proviene da UILTuCS.
Siglata l’intesa sulla parte speciale del Contratto integrativo sottoscritto a maggio 2023 e applicato agli oltre 4.000 dipendenti della società di ristorazione commerciale Raggiunto l’accordo sulla parte speciale del Contratto integrativo aziendale di Chef Express, la società della ristorazione commerciale del gruppo Cremonini presente in Italia con oltre 4.000 dipendenti e circa 200 punti vendita in autostrade, stazioni ferroviarie, aeroporti e ospedali. L’intesa, sottoscritta con i sindacati di categoria Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs, integra l’accordo di secondo livello firmato il 5 maggio 2023, introducendo importanti novità riguardanti la parte economica e l’organizzazione del lavoro. Le parti individuano innanzitutto […] L'articolo Chef Express, intesa su parte speciale integrativo applicato a oltre 4000 dipendenti proviene da UILTuCS.
In vista del prosieguo del confronto con i rappresentanti di Snaitech Spa, è convocato in modalità telematica un incontro tra delegati e delegate. E’ fissato per il prossimo 2 febbraio a partire dalle ore 9.30, infatti, il coordinamento nazionale unitario delle strutture e dei delegati interessati. L'articolo Snaitech, coordinamento unitario delegati proviene da UILTuCS.
Pittarello, domani il coordinamento unitario alle 10, fissato dopo l’incontro a Padova del 18 gennaio, quando abbiamo incontrato l’azienda per ribadire la nostra contrarietà alle azioni unilaterali. Nell’occasione abbiamo espresso la nostra volontà di elaborare un contratto integrativo nazionale che supporti le relazioni sindacali a tutti i livelli e altri istituti. Il 13 aprile 2023 le organizzazioni sindacali nazionali avevano già provato a indirizzare l’azienda su questo versante inoltrandogli una bozza di piattaforma per far comprendere nello specifico quali fossero i temi che potessero essere affrontati insieme. In vista dell’attuale disponibilità dichiarata dall’azienda durante la scorsa riunione, Filcams, Fisascat e […] L'articolo Pittarello, coordinamento unitario sull’integrativo proviene da UILTuCS.
Serenissima Ristorazione riferisce una ripresa generale, visibile anche dai dati presentati durante il confronto. I problemi evidenziati si riferiscono a questioni già ampiamente discusse nel corso dei mesi passati e riguardano soprattutto gli ospedali dell’area sud, Salerno e Potenza. Alcune difficoltà permangono anche in altri ospedali a Lucca e a Bari e interessano esclusivamente i bar degli ospedali Campo di Marte e Giovanni XXIII. Proprio in riferimento alle difficoltà dichiarate dall’azienda si è provveduto a dar seguito alla proroga del contratto di solidarietà per i siti sopracitati, per periodo che va dal primo febbraio al 31 luglio 2024. Le organizzazioni […] L'articolo Serenissima Ristorazione, prorogato contratto di solidarietà proviene da UILTuCS.
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