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Metro, la mensa deve essere per tutti: stato di agitazione

Dal 4 giugno Metro Italia ha attivato, solo per la sede e il magazzino di San Donato, un nuovo servizio mensa chiamato Foorban, senza alcuna condivisione con le Organizzazioni sindacali né con le Rsa/Rsu. Metro motiva questa scelta sostenendo che sia stata una richiesta da parte della RSU per avere una modalità alternativa al servizio precedente. Tutto questo non corrisponde al vero! La Rsu non ha mai chiesto modifiche al servizio mensa: ma su richiesta della delegazione trattante congiuntamente alle Rsu è stato chiesto invece il ripristino delle modalità di smart working che erano state unilateralmente modificate dall’azienda. Metro Italia […] L'articolo Metro, la mensa deve essere per tutti: stato di agitazione proviene da UILTuCS.

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Ccnl Farmacie private, prossimo incontro con Federfarma

È stato confermato l’incontro con Federfarma per riprendere la trattativa sul rinnovo del Ccnl per i dipendenti da Farmacie private per martedì 5 agosto 2025 alle ore 13 a Roma alla sede di Federfarma in via Emanuele Filiberto 190. L'articolo Ccnl Farmacie private, prossimo incontro con Federfarma proviene da UILTuCS.

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Carrefour Italia, confermata la cessione a New Princes Group. I sindacati: “Salvaguardare l’occupazione”

I referenti del Gruppo GS Carrefour hanno contattato le segreterie nazionali di Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs per confermare l’uscita di Carrefour dal mercato italiano. L’operazione prospettata è quella di cessione alla New Princes Group, gruppo attivo nel food e nella filiera del latte. Le organizzazioni sindacali, che hanno già richiesto incontro al Ministero delle Imprese e del Made in Italy, solleciteranno la convocazione di tutte le parti interessate. “La priorità – dichiarano le tre sigle – sarà verificare il piano di rilancio e la salvaguardia del perimetro occupazionale di tutte le unità produttive sede compresa di Carrefour Italia, […] L'articolo Carrefour Italia, confermata la cessione a New Princes Group. I sindacati: “Salvaguardare l’occupazione” proviene da UILTuCS.

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Booking.com annuncia licenziamenti in Italia

Non paghino le lavoratrici e i lavoratori le scelte aziendali! La piattaforma olandese di prenotazioni e viaggi Booking.com ha annunciato nei mesi scorsi un piano di riorganizzazione globale che prevede un rilevante taglio della forza lavoro. Secondo indiscrezioni di stampa, il piano coinvolgerebbe migliaia di lavoratrici e lavoratori, con una stima che varia tra i 200 e i 1.000 esuberi. Anche l’Italia non è esclusa da questa strategia: l’azienda ha comunicato l’intenzione di procedere con 9 licenziamenti su un totale di circa 150 dipendenti della sede italiana. Le motivazioni fornite dall’azienda non riguardano esclusivamente elementi economici, bensì si richiamano a […] L'articolo Booking.com annuncia licenziamenti in Italia proviene da UILTuCS.

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Conforama, incontro al Mimit

L’incontro con Conforama è previsto per martedì 5 agosto alle ore 15. La riunione si terrà alla Sala Parlamentino del Ministero delle Imprese e del Made in Italy in via Molise 2 a Roma. Sarà possibile partecipare anche da remoto tramite sistema di videoconferenza. L'articolo Conforama, incontro al Mimit proviene da UILTuCS.

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Burberry: licenziamenti per oltre il 10% forza lavoro in Italia

La riorganizzazione non può gravare sulle spalle delle lavoratrici e dei lavoratori È ormai nota la decisione del gruppo britannico Burberry di procedere con un taglio del 20% della forza lavoro a livello globale, coinvolgendo migliaia di lavoratrici e lavoratori. Nelle ultime settimane è stata ufficializzata anche in Italia l’apertura di una procedura di licenziamento collettivo. L’azienda ha comunicato l’intenzione di procedere con 39 licenziamenti su un totale di poco meno di 330 dipendenti della sede italiana, pari a oltre il 10% della forza lavoro. A questi si aggiungerebbe un numero significativo di contratti a tempo determinato che, con ogni […] L'articolo Burberry: licenziamenti per oltre il 10% forza lavoro in Italia proviene da UILTuCS.

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Ovs, diritti di informazione: vita aziendale e futuro sul tavolo

Il 21 luglio 2025 a Bologna si è tenuto l’incontro con le organizzazioni sindacali Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs e i rappresentanti di Ovs Spa. L’occasione di confronto si inserisce all’interno degli obblighi derivanti dal Ccnl Dmo, nell’ambito dei diritti di informazione, con l’obiettivo di approfondire i diversi aspetti della vita aziendale e le prospettive future dell’impresa. Oltre alla compagine sindacale, l’incontro è stato partecipato da Luciano Guadagno in qualità di Responsabile delle relazioni industriali di Ovs Spa e da Gian Luca Dellepiane, nuovo Responsabile delle Divisione risorse umane, in Ovs spa dallo scorso 12 maggio. Il quadro economico […] L'articolo Ovs, diritti di informazione: vita aziendale e futuro sul tavolo proviene da UILTuCS.

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Gruppo Adeo, Cia: le ultime sullo stato della trattativa

In data 14 luglio si è svolto a Roma, in presenza, l’incontro nazionale con la direzione aziendale di Leroy Merlin e Bricocenter relativo alla parte normativa del rinnovo del Cia. L’incontro ha consentito una lettura analitica della bozza di testo trasmessa dall’azienda, sulla base dei rilievi tecnici elaborati a livello nazionale e dei contributi dei coordinamenti effettuati. Stato della trattativa Il confronto si è sviluppato e ha visto le parti confrontarsi fino all’art. 29 compreso, avente ad oggetto il fermato all’articolo sul lavoro supplementare. Il prossimo incontro si terrà nel mese di settembre, con prosecuzione dell’esame della parte normativa. Le […] L'articolo Gruppo Adeo, Cia: le ultime sullo stato della trattativa proviene da UILTuCS.

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Gruppo Nh, c’è l’intesa sul welfare: i dettagli

Nella giornata del 22 luglio 2025 si è tenuto un importante incontro al Nh Palazzo Cinquecento a Roma. A tale tavolo ha partecipato la direzione italiana del Gruppo Nh e le Segreterie nazionali di Filcams Cgil, Fisascat Cisl, Uiltucs, unitamente alle Segreterie territoriali e alle Rsa intervenute. Durante l’incontro, le Parti manifestando piena soddisfazione per il percorso di negoziazione finora articolato, hanno confermato la volontà di sottoscrivere il primo contratto integrativo, includendo al suo interno anche i contenuti dell’accordo già sottoscritto il 18 giugno 2019 ed hanno provveduto a siglare un verbale di incontro nel quale hanno dato seguito ai […] L'articolo Gruppo Nh, c’è l’intesa sul welfare: i dettagli proviene da UILTuCS.

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La Uiltucs chiede trasparenza: basta contratti pirata

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  • Articolo pubblicato:22 Luglio 2025
  • Categoria dell'articolo:Varie

Andreani (Uiltucs): “Trasparenza contratti, retribuzioni giuste e obbligo dichiarare i Ccnl applicati” “Chiediamo l’obbligo di comunicare il contratto collettivo applicato: c’è bisogno di un intervento della politica, di senso di responsabilità per tutte le lavoratrici e i lavoratori”. È questo uno dei passaggi chiave dell’intervento del segretario generale Uiltucs, Paolo Andreani, durante la tavola rotonda dell’evento “Presentazione del Manuale sul Dumping Contrattuale nei Pubblici Esercizi”, promosso da Fipe nella Sala Plenaria del Cnel a Roma. All’incontro erano presenti il presidente del Cnel, Renato Brunetta, il presidente Fipe, Lino Enrico Stoppani, le organizzazioni sindacali, le associazioni datoriali e i rappresentanti del […] L'articolo La Uiltucs chiede trasparenza: basta contratti pirata proviene da UILTuCS.

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