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Unes Maxi, trattativa Cia: i temi dell’ultimo confronto

Si è svolto il 6 maggio 2025 l’incontro in plenaria tra Filcams, Fisascat, Uiltucs, in presenza delle strutture territoriali, le Rsa e la società Unes Maxi a prosieguo della trattativa per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale. L’incontro ha visto le parti confrontarsi su diversi temi: organizzazione del lavoro, lavoro domenicale, politiche di genere, appalti e franchising, permessi e congedi. Per quanto riguarda il tema dell’organizzazione del lavoro, Unes ha comunicato di aver accolto le nostre osservazioni sui testi. Restano tuttavia da definire alcuni punti di confronto, in particolare sulla condivisione dell’orario di lavoro e sulla gestione delle pause. Per […] L'articolo Unes Maxi, trattativa Cia: i temi dell’ultimo confronto proviene da UILTuCS.

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Starhotels, Cia: prosegue il confronto sui temi normativi

Come concordato in occasione dell’incontro in plenaria dell’aprile scorso, il confronto per la definizione del Cia con Starhotels è proseguito con la riunione in ristretta del 19 maggio scorso. L’incontro si è incentrato sulla disamina dei contenuti della Piattaforma e con il definitivo accoglimento dei seguenti temi normativi: Sfera di applicazione: perimetro aziendale con estensione alla sede; Relazioni sindacali: ridefinizione dei livelli di confronto e delle materie oggetto di informativa e/o contrattazione; Salute e sicurezza: incremento numero RLS e introduzione nel DVR dei rischi connessi a molestie e ondate di calore; Pari opportunità, contrasto alle violenze e molestie e supporto […] L'articolo Starhotels, Cia: prosegue il confronto sui temi normativi proviene da UILTuCS.

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Sisal, rinnovo Cia: apertura per avviare il confronto

A seguito dell’ultimo incontro tra Filcams, Fisascat, Uiltucs, il coordinamento nazionale delle Rsa e Rsu e Sisal Italia S.p.A., si è discusso dell’andamento aziendale relativo all’esercizio 2024, della presentazione dei dati del Premio di Risultato (Pdr) e di diverse questioni sollevate dalle organizzazioni sindacali, tra cui l’organizzazione del lavoro, la salute e sicurezza, e la gestione del Contratto Integrativo Aziendale (Cia) in relazione ai protocolli aggiuntivi. Per quanto concerne la salute e sicurezza, l’azienda ha confermato la disponibilità ad affrontare le problematiche, in particolare quelle relative alle agenzie, alla consegna degli incassi in banca e alla gestione della sicurezza per […] L'articolo Sisal, rinnovo Cia: apertura per avviare il confronto proviene da UILTuCS.

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Eataly, trattativa Cia: il coordinamento unitario

È convocato per mercoledì 4 giugno 2025 alle ore 11, in presenza, alla Sala Celeste della Camera del lavoro Metropolitana di Bologna sita in via Guglielmo Marconi, 67/2, il coordinamento unitario delle strutture e delegate/i della società Eataly SpA, per fare il punto della situazione rispetto alla trattativa per il rinnovo del Cia. L'articolo Eataly, trattativa Cia: il coordinamento unitario proviene da UILTuCS.

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Vorwerk Italia, rinnovato il Cia per i dipendenti di sede e uffici commerciali

Si è concluso con l’incontro del 16 maggio 2025, il negoziato per il rinnovo del Contratto integrativo aziendale per i dipendenti di sede e degli uffici commerciali Vorwerk Italia Folletto. L’accordo raggiunto modifica sensibilmente quello scaduto il 30 aprile 2024 e prorogato fino al 31 dicembre 2024, rispettando l’impegno preso di iniziare la trattativa a gennaio 2025 e in tempi brevi. Le modifiche più importanti riguardano l’aumento del buono pasto a 10,00 € al giorno (a partire dal 1° giugno 2025), l’aumento del premio di risultato che viene definito in due parti: la prima migliora quanto già concordato nel Cia […] L'articolo Vorwerk Italia, rinnovato il Cia per i dipendenti di sede e uffici commerciali proviene da UILTuCS.

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Mediamarket, Cia: nuovo confronto per definire l’accordo

Il 13 maggio 2025 si è svolto un nuovo incontro in plenaria tra la direzione di Mediamarket SpA e le delegazioni di Filcams, Fisascat e Uiltucs. Sono stati affrontati i principali nodi rimasti sul tavolo di confronto, in particolare il capitolo sull’organizzazione del lavoro, il premio di risultato e l’istituto delle ferie solidali. Sull’organizzazione del lavoro permangono le difficoltà nel trovare un equilibrio condiviso su turni, pause ed eventuale sperimentazione della settimana di lavoro distribuita su cinque giorni. L’azienda non è disponibile a soluzioni che, dal loro punto di vista, irrigidiscano l’organizzazione del lavoro, mentre le organizzazioni sindacali ribadiscono la […] L'articolo Mediamarket, Cia: nuovo confronto per definire l’accordo proviene da UILTuCS.

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Mondadori, trattativa Cia: focus sulla parte economica

Il 7 maggio 2025 Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs, insieme alle rappresentanze sindacali aziendali e alle strutture territoriali, hanno incontrato nella sede di Confcommercio Roma e da remoto l’azienda Mondadori per proseguire la discussione sul rinnovo del contratto integrativo aziendale. Lo scopo dell’incontro è stato approfondire i temi della parte economica presenti sulla piattaforma unitaria presentata all’azienda. I rappresentanti aziendali hanno dichiarato in premessa che affronteranno il confronto sul Cia alla luce delle difficoltà che il mercato del libro in Italia sta affrontando in questi ultimi mesi. Tuttavia abbiamo fatto notare come dai dati pubblici sull’andamento aziendale negli ultimi […] L'articolo Mondadori, trattativa Cia: focus sulla parte economica proviene da UILTuCS.

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Eataly, coordinamento unitario: aggiornamento sulla trattativa del Cia

È convocato il coordinamento nazionale unitario di tutte le strutture e delegate/i della società Eataly SpA, per un aggiornamento sulla trattativa per il rinnovo del Cia di gruppo, per lunedì 5 maggio 2025 alle ore 10 in modalità da remoto. L'articolo Eataly, coordinamento unitario: aggiornamento sulla trattativa del Cia proviene da UILTuCS.

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Rossetto, prosegue il confronto: i temi discussi

In data 14 aprile si è svolto l’incontro tra Filcams Cgil, Fisascat Cisl, Uiltucs e la società Rossetto Trade Spa. Durante l’incontro, l’azienda ha fornito solo parte dei dati ancora in sospeso rispetto alle richieste di integrazione su quanto presentato nell’incontro precedente ovvero: infortuni, straordinari/supplementari, dati numerici su Rls e andamento economico. Infortuni Nel 2024 sono stati registrati 69 infortuni, per un totale di 525 giornate di assenza. Rilevante il dato sulle ferite da taglio e l’incidenza degli infortuni nel comparto logistico. Nel 2023 gli infortuni erano stati 81, con 1547 giornate di assenza, mentre nel 2022 si sono verificati […] L'articolo Rossetto, prosegue il confronto: i temi discussi proviene da UILTuCS.

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Mediamarket, contratto integrativo: incontro in plenaria

È stato concordato con Mediamarket il prossimo incontro in plenaria per il 12 maggio alle ore 10.30 all’Hotel Royal Santina in via Marsala a Roma per proseguire il confronto per arrivare alla definizione del primo Cia Mediamarket. L'articolo Mediamarket, contratto integrativo: incontro in plenaria proviene da UILTuCS.

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