L’incontro con Conforama Italia S.p.A. è programmato per il 15 settembre 2023 dalle ore 14:30. La riunione si terrà in videoconferenza. L'articolo Conforama Italia, prossimo incontro con l’azienda proviene da UILTuCS.
Nelle date del 19, 26,27 luglio 2023 è proseguita presso la sede di Fipe, a Roma, in seduta ristretta allargata a una delegazione di 5 componenti per organizzazione sindacale, la trattativa per il rinnovo del Ccnl Pubblici esercizi, Ristorazione collettiva, commerciale e Turismo. I temi trattatati durante gli incontri hanno riguardato le politiche di genere, proposti dalle organizzazioni sindacali e la classificazione del personale, sulla quale sono state presentate due diverse proposte, una da parte di Fipe, Legacoop, Confcooperative e Agci, e una da parte di Angem. Su questo punto, abbiamo stigmatizzato l’incapacità delle associazioni datoriali di presentare una proposta […] L'articolo Ccnl Pubblici esercizi, Ristorazione e Turismo, rinnovo: distanze di merito e impostazione proviene da UILTuCS.
In data 27 luglio 2023 si è svolto a Roma l’incontro tra le organizzazioni sindacali e le Centrali Cooperative per il prosieguo della trattativa per il rinnovo del Ccnl Coop Sociali. Il confronto si é concentrato sulle questioni legate all’esigibilità della contrattazione di secondo livello e nello specifico sulle criticità riscontrate sul premio territoriale di risultato, a tal fine le parti hanno convenuto di istituire una commissione tecnica con il chiaro mandato di semplificarne il testo nelle linee guida al fine di garantire la sua effettiva esigibilità. L’altro argomento trattato è stato il contratto a termine sul quale, dopo un […] L'articolo Ccnl Coop sociali, le ultime dal tavolo di trattativa per il rinnovo proviene da UILTuCS.
Si è tenuto il 27 luglio l’incontro annuale sui diritti di informazione con Coin SpA. L’azienda si colloca in un panorama fortemente compromesso da una conclamata crisi che attraversa tutto il settore del retail tessile. Il decremento del potere di acquisto nel Paese, la crisi energetica e l’andamento dei salari non fanno che confermare il quadro attuale. Oltre a questo all’indomani del Covid, molte aziende del settore hanno dovuto far fronte all’eccessivo indebitamento bancario, che ha ulteriormente complicato un quadro economico già fortemente compromesso dai numerosi fattori esterni. Nonostante il decremento generale delle vendite, Coin SpA ha saputo mettere in […] L'articolo Gruppo Coin, diritti di informazione: il punto sull’andamento aziendale proviene da UILTuCS.
Con uno scarno comunicato della casa madre turca, Getir comunica la chiusura e il licenziamento dei circa 370 lavoratori ad oggi impiegati. Le motivazioni addotte sono le solite: bassa profittabilità, risultati non i linea con gli obiettivi, gli investitori non intenzionati a sostenere ulteriori investimenti, ecc. Nulla di nuovo in un settore, quello del Food delivery, che vede un susseguirsi di crisi aziendali con migliaia di lavoratori lasciati letteralmente a piedi. Una bolla che sta scoppiando sulla pelle delle lavoratrici e dei lavoratori del settore anche in Francia, Spagna e Portogallo. Centinaia di famiglie che, da un giorno all’altro vedono […] L'articolo L’ultima consegna di Getir: comunica ai sindacati la chiusura della filiale italiana proviene da UILTuCS.
Il 20 luglio in Confcommercio Milano, si è svolto l’incontro in plenaria (modalità mista) tra l’azienda Decathlon Italia e le organizzazioni sindacali nazionali Filcams, Fisascat e Uiltucs relativamente al proseguo del negoziato per la definizione del contratto integrativo aziendale. ’azienda ha comunicato che, considerata la sua organizzazione interna, intende applicare solo 2 livelli di confronto, ovvero quello nazionale e quello relativo al livello di negozio escludendo di fatto il livello territoriale. Su questo punto i sindacati hanno dichiarato la propria contrarietà motivando che tale livello oltre ad essere previsto dal Ccnl vigente e sue relative materie di confronto, di fatto […] L'articolo Decathlon, in discussione organizzazione, flessibilità e premi proviene da UILTuCS.
Il 24 luglio 2023 si è tenuto a Milano l’incontro tra le organizzazioni sindacali nazionali Filcams, Fisascat e Uiltucs e la direzione aziendale di Manpower Spa. L’incontro è stato calendarizzato su esplicita richiesta delle organizzazioni sindacali nazionali, a seguito di una serie di passaggi assembleari di natura sindacale, che sono avvenuti nel corso del mese di giugno, e che hanno registrato una grande partecipazione dei lavoratori facenti parte del Gruppo. Come sindacati abbiamo ritenuto opportuno strutturare il passaggio di confronto con la direzione aziendale intorno ai temi che sono stati oggetto di approfondimento assembleare. A tale proposito, abbiamo chiesto con […] L'articolo Manpower, nuovo contratto integrativo: i temi posti sul tavolo dal sindacato proviene da UILTuCS.
Si terrà in collegamento in plenaria il prossimo incontro con l’azienda Leroy Merlin. L’appuntamento è programmato per il 28 luglio alle ore 10 e sarà sui diritti di informazione a distanza. L'articolo Leroy Merlin, incontro sui diritti di informazione proviene da UILTuCS.
Nella giornata di giovedì 20 luglio 2023, si è svolto, a Roma, il confronto sul rinnovo del Ccnl Uneba, tra la l’associazione datoriale e Fp Cgil, fp Cisl, Fisascat Cisl, Uil Fpl e Uiltucs; un Ccnl che si applica a circa 135mila operatori operanti nel settore socio sanitario, assistenziale ed educativo. Nel corso dell’incontro, l’Uneba ha illustrato l’attuale situazione nazionale afferente alle sue strutture, evidenziando le difficoltà di un settore, come quello sociosanitario non sufficientemente finanziato, eterogeneo con diversità palesi tra una regione e l’altra, comunicando l’intenzione di voler proseguire il confronto per giungere al rinnovo del Ccnl in parola […] L'articolo Ccnl Uneba, finalmente parte il negoziato per il rinnovo proviene da UILTuCS.
Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs: «Primi ristori in risposta alla spinta inflazionistica che attanaglia il potere di acquisto delle lavoratrici e dei lavoratori. Resta prioritario il rinnovo del Contratto nazionale scaduto nel 2018» Roma, 24 luglio 2023 – Primi ristori economici per gli oltre 1.200 dipendenti in Italia delle società del colosso mondiale dell’hotellerie Gruppo Marriott International. Per fare fronte alla perdita del potere di acquisto dei salari e garantire la competitività aziendale in termini di employee retention, i sindacati di categoria Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs hanno siglato con le direzioni societarie di Ciga Gestioni S.r.l., Florence […] L'articolo Marriott, accordo per aumenti economici e una tantum proviene da UILTuCS.
Copyright 2023 – UILTUCS Roma e Lazio – Tutti i diritti sono riservati. | Powered by Net In Progress // Privacy e Cookie Policy
